总经理

到岗时间：不限

性别要求：不限性别

1、根据国家法律法规及同行业分析，编制公司中短期发展规划；
2、组织制定公司年度经营目标、工作计划及各项工作实施方案；
3、根据年度经营计划组织编制公司组织机构及定岗定编
4、负责公司年度经营计划和公司总目标的分解执行、监督、考核；
5、负责向主管副总裁进行汇报公司整体经营情况、公司总目标工作计划完成情况；
6、负责落实股份公司总裁办安排的各项工作；
7、负责组织编公司财务预算方案及落实；
8、领导营造企业文化氛围，强化公司价值观，并不断提高公司团队凝聚力、执行力；
9、负责建立和维护公司外联关系，保障外部顺畅的沟通渠道；
1
0、负责公司制度、流程标准体系的建设；
1
1、负责协调、处理公司重大突发事件。